Приложение к Постановлению от 30.10.2008 г № 384
Группы по оплате труда руководителей государственных учреждений
1.Группа по оплате труда работников государственных учреждений физкультурно-спортивной направленности (далее - учреждение), подведомственных Министерству молодежной политики и спорта Республики Башкортостан (далее - министерство), определяется не чаще одного раза в год в устанавливаемом им порядке на основании соответствующих документов, подтверждающих объемные показатели деятельности учреждения по сумме баллов, определяемой согласно приложению N 2 к Примерному положению об оплате труда работников учреждений дополнительного образования физкультурно-спортивной направленности, подведомственных министерству.
Группа по оплате труда для вновь открываемых учреждений устанавливается исходя из плановых (проектных) показателей, но не более чем на два ближайших года.
| N п/п | Тип (вид) образовательного учреждения | Группа, к которой учреждение относится по оплате труда руководящих работников (сумма баллов) | |||
| 1 группа | 2 группа | 3 группа | 4 группа | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 1 | Училища олимпийского резерва | свыше 350 баллов | до 350 баллов | ||
| 2 | Специализированные детско-юношеские школы олимпийского резерва, школы высшего спортивного мастерства | свыше 350 баллов | до 350 баллов | до 250 баллов | |
| 3 | Детско-юношеские спортивные школы | свыше 500 баллов | до 500 баллов | до 350 баллов | до 200 баллов |
2.При наличии показателей, не указанных в настоящем Примерном положении, но значительно увеличивающих объем и сложность работы в учреждении, суммарное количество баллов может быть увеличено министерством за каждый дополнительный показатель до 20 баллов.
3.Точное количество баллов в тех случаях, когда указаны показатели с предлогом "до", устанавливается министерством конкретно для каждого учреждения.
4.При установлении группы по оплате труда руководителей учреждений контингент их занимающихся определяется по списочному составу на начало календарного года (1 января).