Приказ от 26.04.2012 г № 169
Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения обязанностей государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан в Государственной жилищной инспекции Республики Башкортостан
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", в соответствии с результатами заседания Правительственной комиссии по внедрению информационных технологий в деятельность государственных органов и органов местного самоуправления (протокол N 4 от 6 марта 2012 года, г. Москва), в целях приведения нормативных правовых актов Государственной жилищной инспекции Республики Башкортостан в соответствие с законодательством Российской Федерации и Республики Башкортостан приказываю:
1.Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан в Государственной жилищной инспекции Республики Башкортостан (далее - Госжилинспекция РБ).
2.Руководителям структурных подразделений Госжилинспекции РБ учитывать квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан в Госжилинспекции РБ, включать соответствующие квалификационные требования в должностные регламенты гражданских служащих исходя из задач и функций структурных подразделений Госжилинспекции РБ, утвержденные настоящим Приказом, при разработке должностных регламентов государственных гражданских служащих.
3.Направить настоящий Приказ на государственную регистрацию в Управление Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов в установленном законодательством порядке.
4.Признать Приказ Государственной жилищной инспекции Республики Башкортостан от 30 сентября 2009 года N 212 "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения обязанностей государственными гражданскими служащими Государственной жилищной инспекции Республики Башкортостан" утратившим силу.
5.Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Начальник
Госжилинспекции
Республики Башкортостан -
главный государственный
жилищный инспектор
И.Г.ЗАМАЛЕТДИНОВ
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ
ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ
ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
В ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЖИЛИЩНОЙ ИНСПЕКЦИИ
РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
I.Категория "Руководители" главной группы должностей
1.1.Профессиональные знания:
Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации; постановлений Правительства Российской Федерации; иных нормативных правовых актов Российской Федерации в рамках компетенции Государственной жилищной инспекции Республики Башкортостан; Конституции Республики Башкортостан и законов Республики Башкортостан, необходимых для реализации своих должностных обязанностей; указов Президента Республики Башкортостан; постановлений Правительства Республики Башкортостан; иных нормативных правовых актов, регулирующих полномочия, организацию и деятельность органов государственной власти Республики Башкортостан, а также основ организации прохождения государственной гражданской службы, экономики, организации труда, производства и управления в условиях рыночных отношений, передового отечественного и зарубежного опыта в области государственного управления, методов управления аппаратом государственного органа; служебного распорядка Государственной жилищной инспекции Республики Башкортостан (далее - Госжилинспекция РБ), порядка работы со служебной информацией и секретной документацией; норм служебной, профессиональной этики и правил делового оборота; правил и норм охраны труда; противопожарной безопасности; основ делопроизводства; должностного регламента; правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий; программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; правовых аспектов в сфере представления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, основ проектного управления, систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения в Госжилинспекции РБ основных задач и функций, в том числе в электронном виде; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией.
1.2.Профессиональные навыки:
высокого уровня управления персоналом; практического применения нормативных правовых актов; ведения деловых переговоров; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; эффективного планирования служебного времени; анализа и прогнозирования; владения компьютерной техникой; необходимым программным обеспечением; систематизации информации; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронным таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; работы с системами управления проектами; работы в прикладных подпрограммах в ведомственной информационной системе в части, касающейся работы со служебными документами; грамотного учета мнения коллег; делегирования полномочий подчиненным; систематического повышения своей квалификации; организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, организациями, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими, населением; умения создавать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат); умения помогать в работе; умения подчинять тактические цели стратегическим; умения оперативно принимать и реализовывать решения; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению поставленных задач; недопущения личностных конфликтов с подчиненными, коллегами; склонности к кооперации, гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях; ответственности по отношению к людям; оперативности принятия управленческих решений, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; планирования и организации своего рабочего времени; планирования профессиональной служебной деятельности подчиненных гражданских служащих; постановки перед подчиненными достижимых задач, работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.
II.Категория "Руководители" ведущей группы должностей
2.1.Профессиональные знания:
Конституции Российской Федерации; федеральных конституционных законов; федеральных законов, указов Президента Российской Федерации; постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации в рамках компетенции Госжилинспекции РБ; Конституции Республики Башкортостан и законов Республики Башкортостан, необходимых для реализации своих должностных обязанностей; указов Президента Республики Башкортостан; постановлений Правительства Республики Башкортостан; иных нормативных правовых актов, регулирующих полномочия, организацию и деятельность органов государственной власти Республики Башкортостан, а также основ организации прохождения государственной гражданской службы; экономики, организации труда, производства и управления в условиях рыночных отношений; передового отечественного и зарубежного опыта в области государственного управления; методов управления аппаратом государственного органа; служебного распорядка Госжилинспекции РБ; порядка работы со служебной информацией; норм служебной, профессиональной этики и правил делового оборота; правил и норм охраны труда; противопожарной безопасности; основ делопроизводства; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота.
2.2.Профессиональные навыки:
практического применения нормативных правовых актов; ведения деловых переговоров; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; эффективного планирования служебного времени; анализа и прогнозирования; владения необходимым программным обеспечением; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использование графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематизации информации; работы со служебными документами грамотного учета мнения коллег; делегирования полномочий подчиненным; систематического повышения своей квалификации; организация работы по эффективному взаимодействию с государственными организациями, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими, населением; умения создавать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат); умения помогать в работе; умения подчинять тактические цели стратегическим; умения оперативно принимать и реализовывать решения; адаптации к новой ситуации и применения новых подходов к решению поставленных задач; недопущения личностных конфликтов с подчиненными, коллегами; склонности к кооперации, гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях, ответственности по отношению к людям.
К государственным гражданским служащим настоящей категории, в должностные обязанности которых входит курирование вопросов внедрения информационно-коммуникационных технологий в деятельности Госжилинспекции РБ, предъявляются следующие дополнительные знания и навыки:
Дополнительные профессиональные знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения региональными органами государственной власти основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией.
Дополнительные навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.
III.Категория "Специалисты" ведущей группы должностей
3.1.Профессиональные знания:
Конституции Российской Федерации; федеральных законов; указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации применительно к исполнению своих должностных обязанностей; Конституции Республики Башкортостан и законов Республики Башкортостан; указов Президента Республики Башкортостан; постановлений Правительства Республики Башкортостан; иных нормативных правовых актов, регулирующих развитие соответствующей сферы Республики Башкортостан; основ экономики, организации труда, производства и управления в условиях рыночных отношений; передового отечественного и зарубежного опыта в области государственного управления, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; правил делового этикета; служебного распорядка Госжилинспекции РБ; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота.
3.2.Профессиональные навыки:
умения работать с людьми; ведения деловых переговоров; коммуникабельность; эффективного планирования служебного времени; владения навыками делового письма; умения эффективно и последовательно организовывать работу по взаимосвязям с другими ведомствами, организациями, государственными органами и муниципальными образованиями; владения необходимым программным обеспечением; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использование графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематизации информации; владения основами работы со служебной информацией.
К государственным гражданским служащим настоящей категории, в должностные обязанности которых входит курирование вопросов внедрения информационно-коммуникационных технологий в деятельности Госжилинспекции РБ, предъявляются следующие дополнительные знания и навыки:
Дополнительные профессиональные знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения региональными органами государственной власти основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией.
Дополнительные навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.
IV.Категория "Специалисты" старшей группы должностей
4.1.Профессиональные знания:
Конституции Российской Федерации; федеральных законов; указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации применительно к исполнению своих должностных обязанностей; Конституции Республики Башкортостан и законов Республики Башкортостан; указов Президента Республики Башкортостан; постановлений Правительства Республики Башкортостан; иных нормативных правовых актов, регулирующих развитие соответствующей сферы Республики Башкортостан; основ экономики, организации труда, производства и управления в условиях рыночных отношений; передового отечественного и зарубежного опыта в области государственного управления, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; правил делового этикета; служебного распорядка Госжилинспекции РБ; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного оборота.
4.2.Профессиональные навыки:
умения работать с людьми; ведения деловых переговоров; коммуникабельность; эффективного планирования служебного времени; владения навыками делового письма; умения эффективно и последовательно организовывать работу по взаимосвязям с другими ведомствами, организациями, государственными органами и муниципальными образованиями; владения необходимым программным обеспечением; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использование графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематизации информации; владения основами работы со служебной информацией.
К государственным гражданским служащим настоящей категории, в должностные обязанности которых входит курирование вопросов внедрения информационно-коммуникационных технологий в деятельности Госжилинспекции РБ, предъявляются следующие дополнительные знания и навыки:
Дополнительные профессиональные знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения региональными органами государственной власти основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией.
Дополнительные навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.
V.Категория "Обеспечивающие специалисты" старшей и младшей групп должностей
5.1.Профессиональные знания:
Конституции Российской Федерации, федеральных законов; указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации; Конституции Республики Башкортостан и законов Республики Башкортостан; указов Президента Республики Башкортостан и постановлений Правительства Республики Башкортостан применительно к исполнению своих должностных обязанностей, служебного распорядка Госжилинспекции РБ; порядка работы со служебной информацией; правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота.
5.2.Профессиональные навыки:
обеспечения выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному, финансово-экономическому, хозяйственному и иному обеспечению деятельности Госжилинспекции РБ; реализации управленческих решений; эффективного сотрудничества с коллегами; работы со служебными документами; владения необходимым программным обеспечением; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использование графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; систематизации информации; владения основами работы со служебной информацией.
К государственным гражданским служащим настоящей категории, в должностные обязанности которых входит курирование вопросов внедрения информационно-коммуникационных технологий в деятельности Госжилинспекции РБ, предъявляются следующие дополнительные знания и навыки:
Дополнительные профессиональные знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения региональными органами государственной власти основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией.
Дополнительные навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.