Постановление от 05.12.2008 г № 12/16
Об оплате труда работников муниципальных учреждений
1.Распространить действие Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан, утвержденного Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 27.10.2008 N 371 на работников муниципальных учреждений.
2.Заместителю главы Администрации (Хасанов Р.Б.):
- внести предложения о проведении мероприятий по оптимизации сети, штатов и расходов муниципальных учреждений;
- разработать и представить на утверждение до 10 декабря 2008 года с учетом рекомендаций министерств, госкомитетов и ведомств Республики Башкортостан критерии оценки эффективности деятельности руководителей муниципальных учреждений, а также примерные критерии оценки эффективности деятельности работников муниципальных учреждений по соответствующим видам экономической деятельности;
- организовать обучение руководителей и специалистов муниципальных учреждений, администраций сельских поселений по вопросам введения новых систем оплаты труда;
- осуществить контроль за выполнением органами местного самоуправления сельских поселений мероприятий по введению новых систем оплаты труда по соответствующим видам экономической деятельности;
- обеспечить контроль за своевременным выполнением муниципальными учреждениями мер, предусмотренных в п. 4 настоящего Постановления;
- провести при необходимости другие организационные и информационные мероприятия по введению новых систем оплаты труда.
3.Управляющему делами (Мустафин И.Ф.) оперативно довести до муниципальных учреждений:
решение Совета муниципального района "О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений";
настоящее Постановление главы администрации муниципального района;
Примерные положения об оплате труда по видам экономической деятельности, утвержденные постановлениями Правительства Республики Башкортостан;
приказы соответствующих республиканских органов исполнительной власти (министерств, госкомитетов, ведомств) по введению с 1 января 2009 года новых систем оплаты труда;
утвержденные критерии оценки эффективности деятельности руководителей муниципальных учреждений, а также примерные критерии оценки эффективности деятельности работников муниципальных учреждений по видам экономической деятельности.
4.Руководителям муниципальных учреждений обеспечить:
проведение мероприятий по оптимизации штатной численности и расходов учреждения;
издание до 9 декабря 2008 года приказа по муниципальному учреждению о введении новой системы оплаты труда, предусматривающего разработку Положения об оплате труда и Положения о материальном стимулировании работников данного учреждения, а также проекта штатного расписания учреждения;
утверждение до 15 декабря 2008 года Положения об оплате труда и Положения о материальном стимулировании работников муниципального учреждения по согласованию с первичной профсоюзной организацией или иным представительным органом работников;
внесение в установленном порядке до 20 декабря 2008 года соответствующих изменений в коллективный договор муниципального учреждения, а также утверждение штатного расписания учреждения;
заключение до 1 января 2009 года дополнительных соглашений к трудовым договорам и внесение изменений в формы трудового договора для вновь принимаемых работников;
проведение разъяснительной работы в коллективе.
5.Рекомендовать администрациям сельских поселений, расположенных на территории муниципального района:
принять соответствующие постановления;
провести необходимые организационные мероприятия, предусмотренные настоящим Постановлением.
6.Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы администрации по экономике - начальника управления сельского хозяйства Зиннатуллина И.М.
Глава
Администрации
Р.Ш.ДАВЛЕТОВ