Приказ от 27.10.2014 г № 305
Об утверждении Положения о Комиссии по индивидуальным служебным спорам Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре
В соответствии со статьей 70 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и в целях рассмотрения и разрешения разногласий по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о гражданской службе и служебного контракта между представителем нанимателя и государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Государственном комитете Республики Башкортостан по строительству и архитектуре, либо гражданином, поступающим на гражданскую службу или ранее состоявшим на гражданской службе, приказываю:
1.Утвердить прилагаемое Положение о комиссии по индивидуальным служебным спорам Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре.
2.Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на первого заместителя председателя Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре Н.А.Гавву.
Председатель
Х.М.МАХМУДОВ
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ
ГОСУДАРСТВЕННОГО КОМИТЕТА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ И АРХИТЕКТУРЕ
1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1.Комиссия по индивидуальным служебным спорам Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре (далее - Комиссия) образуется с целью рассмотрения и разрешения разногласий между представителем нанимателя и государственным гражданским служащим Республики Башкортостан (далее - гражданский служащий), замещающим должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Государственном комитете Республики Башкортостан по строительству и архитектуре (далее - гражданская служба), либо гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу в Государственный комитет Республики Башкортостан по строительству и архитектуре (далее - Госстрой РБ) или ранее состоявшим на государственной гражданской службе в Госстрое РБ по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе и служебного контракта.
1.2.Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), другими федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, Законом Республики Башкортостан от 18 июля 2005 г. N 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан", другими законами и иными нормативными правовыми актами Республики Башкортостан и нормативными правовыми актами Госстроя РБ, касающимися вопросов государственной гражданской службы.
2.ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ И ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМИССИИ
2.1.Комиссия создается решением председателя Госстроя РБ из равного числа представителей коллектива гражданских служащих Госстроя РБ и представителей нанимателя.
2.2.Представители коллектива гражданских служащих Госстроя РБ избираются в Комиссию на общем собрании гражданских служащих Госстроя РБ. Представители представителя нанимателя назначаются в Комиссию председателем Госстроя РБ.
2.3.Комиссия имеет свою печать, журнал регистрации письменных заявлений государственных гражданских служащих, граждан Российской Федерации и выдачи копий решений Комиссии (далее - журнал) (приложение N 1 к настоящему Положению).
2.4.Комиссия избирает из своего состава председателя и секретаря Комиссии.
Председатель Комиссии:
устанавливает дату, время и место заседания Комиссии;
проводит заседания Комиссии;
руководит работой Комиссии;
решает организационные вопросы;
обеспечивает сохранность печати Комиссии.
Секретарь Комиссии:
ведет журнал, обобщает материалы по работе Комиссии в отдельное номенклатурное дело, которое ведет в установленном порядке;
готовит документы на заседания Комиссии;
ведет протокол заседаний Комиссии.
2.5.Индивидуальные служебные споры рассматриваются Комиссией в случае, если гражданский служащий самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с представителем нанимателя, на основании письменного заявления гражданского служащего либо гражданина, поступающего на государственную гражданскую службу в Госстрой РБ или ранее состоявшего на гражданской службе.
2.6.Поступившее в Комиссию письменное заявление гражданского служащего либо гражданина, поступающего на гражданскую службу или ранее состоявшего на гражданской службе, подлежит обязательной регистрации секретарем Комиссии в день его подачи.
2.7.Организацию заседания Комиссии, ведение протокола (приложение N 2 к настоящему Положению), уведомление членов Комиссии, гражданского служащего либо гражданина, обратившегося в Комиссию, о дате, времени и месте заседания Комиссии, оформление решения Комиссии (приложение N 3 к настоящему Положению) и его копий обеспечивает секретарь Комиссии.
3.СРОКИ И ПОРЯДОК РАССМОТРЕНИЯ СЛУЖЕБНЫХ СПОРОВ
3.1.Порядок рассмотрения индивидуального служебного спора Комиссией, а также порядок принятия решения Комиссией и его исполнения регулируется Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами и настоящим Положением.
3.2.Комиссия обязана рассмотреть служебный спор в течение десяти календарных дней со дня подачи письменного заявления.
3.3.Гражданский служащий либо гражданин, поступающий на гражданскую службу или ранее состоявший на гражданской службе, может обратиться в Комиссию в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
3.4.В случае пропуска по уважительным причинам вышеуказанного срока, установленного пунктом 3.3 настоящего Положения, Комиссия может восстановить этот срок и рассмотреть индивидуальный служебный спор по существу.
3.5.При возможном возникновении конфликта интересов у членов Комиссии в связи с рассмотрением вопросов, включенных в повестку дня заседания Комиссии, они обязаны до начала заседания заявить об этом. В этом случае соответствующий член Комиссии не принимает участия в рассмотрении указанных вопросов.
3.6.Индивидуальный служебный спор рассматривается Комиссией в присутствии гражданского служащего или гражданина, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя. Рассмотрение служебного спора в отсутствии гражданского служащего или гражданина, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя допускается лишь по их письменному заявлению. В случае неявки указанных лиц на заседание Комиссии рассмотрение служебного спора откладывается. В случае их вторичной неявки на заседание Комиссии без уважительных причин Комиссия выносит решение о снятии вопроса с рассмотрения, что не лишает гражданского служащего или гражданина подать заявление о рассмотрении служебного спора повторно в пределах срока, установленного настоящим Положением, о чем секретарь Комиссии уведомляет гражданского служащего либо гражданина письменным уведомлением (приложение N 4 к настоящему Положению).
3.7.На заседание Комиссии в целях разрешения индивидуального служебного спора по существу могут приглашаться руководители структурных подразделений Госстроя РБ.
3.8.По письменному запросу председателя Комиссии кадровая служба Госстроя РБ запрашивает в установленном порядке для представления в Комиссию сведения от структурных подразделений Госстроя РБ, других государственных органов, органов местного самоуправления и организаций.
3.9.На заседании Комиссии заслушиваются пояснения гражданского служащего, рассматриваются материалы, относящиеся к вопросам, включенным в повестку дня заседания. Комиссия вправе пригласить на свое заседание иных гражданских служащих Госстроя РБ и заслушать их устные или рассмотреть письменные пояснения.
3.10.Члены Комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы Комиссии.
3.11.На заседании Комиссии ведется протокол, который подписывается председателем Комиссии и заверяется печатью Комиссии.
4.ПОРЯДОК ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ КОМИССИИ И ИХ ИСПОЛНЕНИЯ
4.1.Комиссия принимает решение тайным голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председателя Комиссии.
4.2.Заседание Комиссии является правомочным при присутствии на нем не менее половины членов, представляющих представителей коллектива государственных гражданских служащих Госстроя РБ, и не менее половины членов, представляющих представителя нанимателя.
4.3.Член Комиссии, не согласный с решением Комиссии, вправе в письменном виде изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания Комиссии.
4.4.Заверенные копии решения Комиссии вручаются гражданскому служащему, гражданину или уполномоченным ими представителям и председателю Госстроя РБ в течение трех дней со дня принятия решения.
4.5.Решение Комиссии, принятое в отношении гражданского служащего, хранится в его личном деле.
4.6.Решение Комиссии подлежит исполнению в течение трех дней по истечении десяти дней, предусмотренных на обжалование в установленном законодательством порядке.
4.7.Решение Комиссии может быть обжаловано любой из сторон в суд в десятидневный срок со дня вручения ей копии решения Комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.