Приложение к Указу от 20.09.2010 г № 101 Положение
Республиканский реестр государственных гражданских служащих республики бурятия по состоянию на 1 ____________ 20__ года
| NN п/п | ФИО | Наименование должности, подразделения государственного органа Республики Бурятия | Категория | Группа | Дата рождения | Личный реестровый номер | Пол | Дата поступления на государственную гражданскую службу в государственный орган Республики Бурятия | Общий трудовой стаж (в годах) | Стаж государственной гражданской службы (в годах) | Образование (наименование и дата окончания учебного заведения (и) или место учебы, курс) | Квалификация по диплому | Ученая степень, звание | Наименование и дата присвоения классного чина | Место и дата последнего повышения квалификации или прохождения переподготовки | Дата прохождения последней аттестации, выводы аттестации | Данные о включении в резерв (дата включения в резерв, основания, наименование должности) | Данные об исключении из резерва (дата исключения из резерва, основания) | Награды (дата награждения, название награды) | Вид служебного контракта, дата заключения, дата окончания, дата продления | Номер служебного телефона |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
Аналитическая таблица
| Штатная численность государственных гражданских служащих государственного органа | ||
| Фактическая численность государственных гражданских служащих государственного органа | ||
| в том числе: | x | |
| 1. | Количество должностей по категориям: | x |
| - руководители | ||
| - помощники (советники) | ||
| - специалисты | ||
| - обеспечивающие специалисты | ||
| 2. | Количество должностей по группам: | x |
| - высшие | ||
| - главные | ||
| - ведущие | ||
| - старшие | ||
| - младшие | ||
| 3. | Количество государственных гражданских служащих по возрасту: | x |
| - до 30 лет | ||
| - 30 - 39 лет | ||
| - 40 - 49 лет | ||
| - 50 - 59 лет | ||
| - 60 - 65 лет | ||
| - старше 65 лет | ||
| - средний возраст | ||
| 4. | Количество государственных гражданских служащих пенсионного возраста (мужчины - 60 лет и старше, женщины - 55 лет и старше) всего | |
| в том числе мужчин | ||
| 5. | Количество государственных гражданских служащих по образованию: | x |
| - высшее | ||
| - соответствующее профилю деятельности | ||
| в том числе: | x | |
| а) гуманитарные и социальные науки | ||
| в том числе: | ||
| - юриспруденция | ||
| б) экономика и управление | ||
| в том числе: | ||
| - государственное и муниципальное управление | ||
| - управление персоналом | ||
| - экономика и финансы | ||
| в) физико-математические и естественные науки | ||
| г) образование и педагогика | ||
| д) здравоохранение | ||
| е) культура и искусство | ||
| ж) информационная безопасность | ||
| з) сфера обслуживания | ||
| и) сельское и рыбное хозяйство | ||
| к) техническое | ||
| л) другое | ||
| м) окончивших 2 и более вузов | ||
| - среднее профессиональное | ||
| - среднее общее | ||
| 6. | Количество государственных гражданских служащих со средним (средним профессиональным) образованием, обучающихся в вузах | |
| 7. | Количество государственных гражданских служащих, имеющих ученую степень | |
| в том числе: | ||
| - кандидат наук | ||
| - доктор наук | ||
| 8. | Количество государственных гражданских служащих по стажу работы в государственных органах, органах государственной власти: | x |
| - до 1 года | ||
| - от 1 года до 5 лет | ||
| - от 5 до 10 лет | ||
| - от 10 до 15 лет | ||
| - от 15 до 25 лет | ||
| - 25 лет и свыше | ||
| 9. | Женщины (всего) | |
| в том числе: | x | |
| - руководитель государственного органа | ||
| - заместители руководителя государственного органа | ||
| - руководители структурных подразделений аппарата государственного органа | ||
| 10. | Мужчины: | x |
| - руководитель государственного органа | ||
| - заместители руководителя государственного органа | ||
| - руководители подразделений аппарата государственного органа | ||
| 11. | Количество государственных гражданских служащих, состоящих в кадровом резерве |