Приложение к Приказу от 31.10.2011 г № 206 Положение
Положение о комиссии по служебным спорам государственного комитета республики башкортостан по торговле и защите прав потребителей
I.Общие положения
1.1.Комиссия по служебным спорам Государственного комитета Республики Башкортостан по торговле и защите прав потребителей (далее - Комиссия) образуется с целью рассмотрения и разрешения разногласий между представителем нанимателя - председателем Государственного комитета Республики Башкортостан по торговле и защите прав потребителей (далее - Председатель) и государственным гражданским служащим, замещающим должность государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Государственном комитете Республики Башкортостан по торговле и защите прав потребителей (далее - гражданский служащий), либо гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу Республики Башкортостан в Государственный комитет Республики Башкортостан по торговле и защите прав потребителей (далее - Госкомитет) или ранее состоявшим на государственной гражданской службе Республики Башкортостан в Госкомитете, по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в Комиссию.
1.2.Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон) и другими федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Конституцией Республики Башкортостан, Законом Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года N 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан", другими законами и иными нормативными правовыми актами Республики Башкортостан и нормативными правовыми актами Госкомитета, касающимися вопросов государственной гражданской службы.
II.Порядок формирования комиссии
2.1.Комиссия образуется решением Председателя из равного числа представителей выборного профсоюзного органа Госкомитета и представителя нанимателя.
2.2.Представители выборного профсоюзного органа Госкомитета избираются в Комиссию на конференции гражданских служащих Госкомитета. Представители представителя нанимателя назначаются в Комиссию Председателем.
2.3.Комиссия избирает из своего состава председателя и секретаря Комиссии.
Председатель Комиссии:
устанавливает дату, время и место заседания Комиссии;
руководит работой Комиссии;
предоставляет слово для выступления (обсуждения) однократно - всем желающим членам Комиссии в порядке очередности до 10 минут, повторно - не более двух раз до 2 минут.
Секретарь Комиссии:
решает организационные вопросы, связанные с обеспечением проведения заседания Комиссии, готовит документы на Комиссию;
извещает членов Комиссии о дате, времени и месте заседания, о вопросах, включенных в повестку дня, не позднее чем за два рабочих дня до дня заседания Комиссии;
ведет и оформляет протокол заседания Комиссии (приложение N 1 к настоящему Положению);
оформляет решение Комиссии и его копии (приложение N 2 к настоящему Положению).
2.4.Комиссия имеет свою печать, изготавливаемую в установленном порядке, журнал регистрации письменных заявлений государственных гражданских служащих, граждан Российской Федерации и выдачи копий решений Комиссии Госкомитета (далее - журнал) (приложение N 3 к настоящему Положению).
2.5.Секретарь Комиссии ведет журнал, обобщает материалы по работе Комиссии в отдельное номенклатурное дело, которое ведет в установленном порядке.
2.6.Организационное и техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляется отделом организационной работы и мобилизационной подготовки Госкомитета.
III.Организация работы комиссии
3.1.Служебные споры рассматриваются Комиссией в случае, если гражданский служащий самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с представителем нанимателя, на основании письменного заявления гражданского служащего либо гражданина, поступающего на государственную гражданскую службу в Госкомитет или ранее состоявшего на государственной гражданской службе.
3.2.Поступившее в Комиссию письменное заявление гражданского служащего либо гражданина, поступающего на государственную гражданскую службу или ранее состоявшего на государственной гражданской службе, подлежит обязательной регистрации секретарем Комиссии в день его подачи.
IV.Сроки и порядок рассмотрения служебных споров
4.1.Порядок рассмотрения служебного спора Комиссией, а также порядок принятия решения Комиссией и его исполнения регулируется Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами и настоящим Положением.
4.2.Комиссия обязана рассмотреть служебный спор в течение десяти календарных дней со дня подачи письменного заявления.
4.3.Гражданский служащий либо гражданин, поступающий на государственную гражданскую службу или ранее состоявший на государственной гражданской службе, может обратиться в Комиссию в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
4.4.В случае пропуска по уважительным причинам вышеуказанного срока, установленного пунктом 4.3 настоящего Положения, Комиссия может восстановить этот срок и рассмотреть служебный спор по существу.
4.5.При возможном возникновении конфликта интересов у членов Комиссии в связи с рассмотрением вопросов, включенных в повестку дня заседания Комиссии, они обязаны до начала заседания письменно заявить об этом председателю Комиссии. В подобном случае соответствующий член Комиссии не принимает участия в рассмотрении указанных вопросов.
4.6.Служебный спор рассматривается Комиссией в присутствии гражданского служащего или гражданина, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя. Рассмотрение служебного спора в отсутствии гражданского служащего или гражданина, подавшего заявление, или уполномоченного им представителя допускается лишь по их письменному заявлению. В случае неявки указанных лиц на заседание Комиссии рассмотрение служебного спора откладывается. В случае их вторичной неявки на заседание Комиссии без уважительных причин Комиссия может вынести решение о снятии вопроса с рассмотрения, что не лишает гражданского служащего или гражданина подать заявление о рассмотрении служебного спора повторно в пределах срока, установленного настоящим Положением.
4.7.На заседание Комиссии могут приглашаться руководители структурных подразделений (отделов) Госкомитета.
4.8.На заседании Комиссии заслушиваются пояснения гражданского служащего, рассматриваются материалы, относящиеся к вопросам, включенным в повестку дня заседания. Комиссия вправе пригласить на свое заседание иных гражданских служащих Госкомитета и заслушать их устные или рассмотреть письменные пояснения.
4.9.Члены Комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы Комиссии.
4.10.На заседании Комиссии ведется протокол, который подписывается председателем Комиссии и заверяется печатью Комиссии.
V.Порядок принятия решений комиссии и их исполнения
5.1.По результатам рассмотрения письменного заявления гражданского служащего по существу Комиссия принимает решение.
5.2.Комиссия принимает решение тайным голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председателя Комиссии. Заседание Комиссии является правомочным при присутствии не менее 50 процентов от состава членов Комиссии, не менее половины членов, представляющих выборный профсоюзный органа Госкомитета, и не менее половины членов, представляющих представителей нанимателя.
5.3.Член Комиссии, несогласный с решением Комиссии, вправе в письменном виде изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания Комиссии.
5.4.Заверенные копии решения Комиссии вручаются гражданскому служащему, гражданину или уполномоченным ими представителям и Председателю в течение трех дней со дня принятия решения.
5.5.Решение Комиссии подлежит исполнению в течение трех дней по истечении десяти дней, предусмотренных на обжалование.
VI.Обжалование решений комиссии
6.1.Решение Комиссии может быть обжаловано любой из сторон в суде в десятидневный срок со дня вручения ей копии решения Комиссии. В случае пропуска по уважительным причинам установленного срока суд может восстановить этот срок и рассмотреть служебный спор по существу.