Приказ от 03.12.2014 г № 347
О внесении изменений в Положение о кадровом резерве Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре, утвержденное Приказом Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре от 12 декабря 2012 года N 354
В целях приведения нормативных правовых актов Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре в соответствие с законодательством Российской Федерации и Республики Башкортостан приказываю:
1.Внести в Положение о кадровом резерве Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре, утвержденное Приказом Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре от 12 декабря 2012 года N 354 (далее - Положение), следующие изменения:
1.1.Изложить пункт 2.4 Положения в следующей редакции:
"2.4. В кадровый резерв включаются:
1) граждане - по результатам конкурса на включение в кадровый резерв Госстроя РБ;
2) граждане - по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных граждан;
3) гражданские служащие для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам конкурса на включение в кадровый резерв Госстроя РБ;
4) гражданские служащие для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных гражданских служащих;
5) гражданские служащие для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам аттестации в соответствии с пунктом 1 части 16 статьи 48 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" с согласия указанных гражданских служащих;
6) гражданские служащие, увольняемые с гражданской службы в связи с сокращением должностей гражданской службы в соответствии с пунктом 8.2 части 1 статьи 37 Федерального закона либо упразднением Госстроя РБ в соответствии с пунктом 8.3 части 1 статьи 37 Федерального закона, - по решению председателя Госстроя РБ либо государственного органа, которому переданы функции упраздненного Госстроя РБ, с согласия указанных гражданских служащих;
7) гражданские служащие, увольняемые с гражданской службы по основаниям, предусмотренным частью 1 статьи 39 Федерального закона, с согласия указанных гражданских служащих".
1.2.Пункт 3.1 Положения изложить в следующей редакции:
"3.1. Основаниями исключения гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва являются:
а) личное заявление, направленное на имя руководителя государственного органа;
б) назначение его на должность гражданской службы, для замещения которой он был включен в кадровый резерв;
в) понижение в должности гражданской службы по результатам проведения аттестации;
г) отказ от предложения о замещении соответствующей должности гражданской службы;
д) смерть (гибель) гражданского служащего (гражданина) либо признание гражданского служащего (гражданина) безвестно отсутствующим или объявление его умершим решением суда, вступившим в силу;
е) достижение гражданским служащим (гражданином) возраста 60 лет;
ж) истечение максимального срока нахождения в кадровом резерве;
з) наступление и (или) обнаружение обстоятельств, препятствующих поступлению гражданина на гражданскую службу или нахождению гражданского служащего на гражданской службе.".
1.3.Пункт 3.2 Положения изложить в следующей редакции:
"Повторное включение гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв допускается в случаях его исключения из кадрового резерва по основаниям, предусмотренным подпунктами "а", "б", "в", "г", "ж", "з", настоящего Положения".
2.Отменить Приказ Госстроя РБ от 27 октября 2014 года N 307 "О внесении изменений в Положение о кадровом резерве Государственного комитета Республики Башкортостан по строительству и архитектуре от 12 декабря 2012 года N 354".
3.Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Председатель
Х.М.МАХМУДОВ